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Autor: michlm

Eine neue Richtung für den Betriebsrat

Kennt Ihr Betriebsrat keine Grenzen und ist für alles zuständig? Das ist gefährlich, denn angesichts der vielfältigen Herausforderungen, und geringen Ressourcen, droht Überforderung. Wer als Betriebsrat wirksam sein will, muss vor allem eines tun: Sich klar positionieren. Jetzt nach den Wahlen ist ein günstiger Zeitpunkt für eine Neupositionierung gekommen.

Mit der passenden Rolle zum Erfolg

Manche Betriebsratsteams wirken „chaotisch“, weil die Betriebsratsmitglieder immer wieder andere Aufgaben wahrnehmen und in unterschiedlicher Zusammensetzung zusammenarbeiten. Dennoch sind sie oft erstaunlich erfolgreich. Das Erfolgsrezept: Die Stärken und Schwächen der einzelnen Mitglieder werden nicht nur handlungsorientiert, sondern auch hinsichtlich Kommunikation und Wissen gesehen.

„Context-Switching“ leicht gemacht

Die meisten Betriebsratsmitglieder müssen zwischen ihren Tätigkeiten am Arbeitsplatz und der Betriebsratsarbeit wechseln. So ein ständiger Wechsel, auch „Context-Switching“ genannt, kann belastend sein. Nicht nur müssen sich die Betriebsratsmitglieder immer wieder neu in ihr Arbeitsumfeld einfinden, sie spielen auch unterschiedliche Rollen.
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