Mehr Schultern, weniger Last

Vielleicht kommt Ihnen das bekannt vor: Betriebsratsvorsitzende und ihre Stellvertretenden stemmen die Hauptlast der Betriebsratsarbeit und müssen bei den anderen Betriebsratsmitgliedern intensiv um Unterstützung werben. Doch das lässt sich ändern: Der Schlüssel des Erfolgs liegt in der Art, wie und welche Aufgaben übertragen werden.